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Santé au travail

La santé au travail est un facteur de plus en plus important pour les employeurs canadiens. De la formation sur la santé et la sécurité aux évaluations ergonomiques, en passant par les examens médicaux indépendants et la planification du retour au travail, une approche proactive est la clé pour maximiser le bien-être et la productivité des employés, tout en minimisant les coûts des soins de santé pour les employeurs. C’est exactement ce que vous trouverez en optant pour le Groupe Santé CBI. Puisque nous sommes le réseau de praticiens en soins de santé le plus important et le plus diversifié au Canada, nous comprenons comment offrir des services et des solutions de santé à la fois intégrés, personnalisés et économiques. Nous possédons également de l’expertise pratique dans plusieurs types d’environnements de travail, qu’ils soient publics, privés, syndiqués ou non, et ce, dans plusieurs secteurs, incluant la technologie, la fabrication, l’éducation et plus encore.

La bonne solution au bon moment peut faire toute la différence dans le mieux-être d’un employé, tout en représentant un avantage considérable pour l’employeur, le lieu de travail et le nombre de procédures de santé et sécurité, incluant les réclamations d’invalidité et le processus de retour au travail après une maladie ou une blessure. Notre équipe de premier ordre composée de professionnels de la santé multidisciplinaires peut mieux vous servir en offrant des consultations, des formations aux employeurs et des plans de traitement intégrés qui mettent l’accent sur vos besoins uniques, en plus d’assurer le bien-être au travail et de maîtriser les coûts liés aux soins de santé. Assurez la sécurité de vos employés et de votre environnement de travail de façon intelligente et saine en contactant le Groupe Santé CBI dès aujourd’hui.

Que signifie la santé au travail?

  • Des services et des solutions de soins de santé qui mettent l’accent sur l’amélioration du bien-être des employés et la sécurité au travail, tout en minimisant les coûts liés aux soins de santé pour l’employeur;
  • De la formation de santé et sécurité sur place qui contribue à maximiser la productivité et qui respecte toutes les normes et les lois du ministère du Travail et de la Commission de la sécurité professionnelle et de l’assurance contre les accidents du travail (CSPAAT);
  • La planification du retour au travail pour les employés qui reprennent le travail après une blessure ou une maladie;
  • Des conseils d’ergonomie offerts par des ergothérapeutes et des kinésiologues qualifiés qui détectent les risques et fournissent des recommandations à appliquer;
  • Des examens médicaux indépendants pour résoudre les conflits, faire progresser le processus de réclamation d’invalidité et assurer une communication claire entre les employés, les employeurs et les assureurs.